lunes, 19 de diciembre de 2011

El equipo de Nodos se traslada a Gandía para impartir un curso para políticos


La pasada semana, en concreto los días 12 y 13 de diciembre, nos trasladamos a Gandía para impartir un Curso sobre técnicas comunicativas destinado a políticos organizado por la Diputación de Valencia.  La celebración tuvo lugar en el Centro de Estudios Internacionales de Gandía y contó con alumnos de toda la provincia llegando a alcanzar el máximo de participantes posible, por lo que en un futuro se realizará una nueva edición de este curso.

Durante las jornadas eminentemente prácticas, se trataron temas como la comunicación  ante auditorios, la inteligencia emocional para el control de los nervios y del miedo inicial, la comunicación verbal y no verbal en la que se mostró gran participación por parte de los asistentes, además de otros temas orientados a las relaciones con los medios de comunicación así como los gabinetes de prensa. 

Desde Nodos Comunicación damos las gracias a todos los participantes, al CEIG y a la Diputación de Valencia. Gracias a la motivación por parte de todos conseguimos nuestro objetivo: difundir y mejorar las capacidades comunicativas.

PUBLICA: NODOS Comunicación

miércoles, 2 de noviembre de 2011

La Fundación IDEC impartirá el próximo 10 de noviembre un taller de Protocolo Empresarial.

La Fundación IDEC para la investigación y desarrollo de la mejora sociocultural a través de la comunicación, impartirá el próximo 9 de noviembre un taller totalmente práctico sobre técnicas efectivas para la preparación y organización de eventos llamado taller de Protocolo Empresarial. El taller de cuatro horas de duración, está destiando a todo aquel que se vea en la necesidad de organizar eventos ya sea en su vida personal como profesional, por ello está orientado tanto a estudiantes que en muchas ocasiones afirman que en las carreras no se realizan suficientes prácticas, como a desempleados y a trabajadores. Para estos últimos, existe la posibilidad de subvención total del curso por estar asociados a la Fundación Tripartita.

Os dejamos el enlace a la web de la Fundación IDEC, ya que este curso de Protocolo Empresarial es sólo el primero de varios talleres que se celebrarán a lo largo de los meses de noviembre y diciembre. http://fundacionidec.com/formacion.asp?tipo=comunicacion


Publica: NODOS Comunicación.

martes, 4 de octubre de 2011

Nodos impartirá próximamente un taller de habilidades comunicativas destinado a alcaldes y concejales de la provincia de Valencia.


Desde Nodos Comunicación estamos preparando un taller gratuito de desarrollo de habilidades comunicativas destinado a  alcaldes y concejales de la provincia de Valencia. El objetivo de este taller es impartir técnicas para conseguir una comunicación efectiva ante grupos, el  afianzamiento de la confianza, aumentar la seguridad del orador y como organizar un discurso para exponerlo ante un auditorio. 

El temario se ha diseñado en base a los puntos en los que las habilidades comunicativas de este colectivo suelen flaquear. La inteligencia emocional, la comunicación verbal y no verbal, la imagen personal y el vestuario como apoyo a la transmisión del mensaje, la gestión de gabinetes de comunicación, reuniones y la imagen ante los medios de comunicación. 

El taller constará de dos sesiones matinales con un total de 15 plazas y de 10 horas de duración. Las sesiones tendrán lugar los días 1 y 2 de diciembre en ADEIT, (Fundació Universitat Empresa), situada en la  Plaza Virgen de la Paz Número 3 en Valencia. No se requieren conocimientos previos por lo que cualquier persona puede acceder a este taller.  

Para más información puedes acceder a la web de la Diputación de Valencia en el sitio: 
http://www.dival.es/isum/Main?ISUM_ID=Center&ISUM_SCR=externalServiceScr&ISUM_CIPH=ntnBCl!WtMivd7GKceSm0O40H-TikdgGXjKbQ4yn1T2jhj8g6mp3nnkNatB-Gvk1CtOs3D6hP7srqAANWceHBIkR!PsptX1PWDWB-8mVr5jk8UgJVFC6Wgfj7GQsh3-QFwbt9gpKzPaQjG!OYI0LZ8Sor-q-roWAwWdnnZoa8Po_

Publica: Fundación Idec.

lunes, 3 de octubre de 2011

El Foro Internacional de Marketing concluye que las empresas españolas no llevan a cabo una buena comunicación interna.

El estudio publicado por el Foro Internacional de Marketing revela que la empresa española dista mucho de poseer una buena comunicación interna. Los datos que se extraen de este estudio revelan que las empresas españolas desarrollan casi en exclusiva la comunicación exterior de la empresa, olvidando la comunicación interna. Así lo reflejan los datos, ya que el 21.8 % de los encuestados considera que la comunicación interna se descuida y el 47.4% considera que se desarrolla de una forma muy básica. Además, el 69% de los encuestados considera que la comunicación interna es un pilar fundamental de la empresa moderna. 

Otra de las conclusiones de este estudio es la necesidad del desarrollo de la comunicación interna por su importante rol cohesionador para la creación de una cultura de empresa (30.2%). Otro aporte beneficioso del buen desarollo de la misma es la delimitación de los rumores (20.2%) o  la mejora de la competitividad (12%).

Puedes acceder a este estudio en la web: www.foromarketing.com

PUBLICA: Nodos Comunicación.


miércoles, 3 de agosto de 2011

¿Crónica de una muerte anunciada?

En el intento de reinventarnos se encuentra media humanidad, y no es fácil. Mientras vemos cómo se nos desmorona la economía a nuestro alrededor y nos hacemos cruces con la situación de EE.UU, el ser humano lucha por abrirse camino en un mercado laboral cada vez más complicado, y las empresas buscar su parte del queso en las nuevas tecnologías y se descoyuntan en idear nuevas fórmulas, ideas originales que le lleven, si no al triunfo, al menos a la supervivencia.

En eso estamos todos, viviendo una época de cambios, atentos a cómo se desarrollan los acontecimientos, a toda información de interés. Investigando hacia dónde va el mercado, cómo se están desarrollando las últimas tecnologías.

Y en ello estaba cuando me he topado de lleno con un artículo publicado en El Mundo donde habla de los problemas que está teniendo Google Tv en el mercado americano. Bajo el lema "que la televisión se encuentre con la web y la web se encuentre con la televisión" Logitech creó este soporte que permitía combinar en un receptor de Tv Internet y televisión.

Pero parece que esta apuesta, de momento, no ha salido como se esperaba. No dudo que habrán contado con los mejores expertos en marketing. Ya se sabe, lo tienes todo a tu favor y luego el público reacciona de manera distinta, es algo que está en la cualidad humana.

Y es que al público le cuesta mucho hacerse a la idea de cambios tan sustanciales como estos. No sé porqué el mercado americano no ha acogido este producto con los brazos abiertos, pero si extrapolamos el producto a, por ejemplo, España, me hago la siguiente reflexión: una familia española de clase media, reparten sus horas libre de la siguiente manera:
  •  El niño pequeño (1-10): está viendo la televisión (normalmente sólo), en su habitación u otra estancia, ha seleccionado un canal de dibujos o está viendo una película en DVD.
  • El joven (12-18): está en su habitación (normalmente sólo), en el ordenador, chateando, twitteando, bajando música…
  •  El padre: está viendo la televisión, como no le apetece ver dibujos (para un rato que tiene) busca canales de deporte o en otro ordenador
  • La madre: pasa del deporte y pasa también de los dibujos, pero no del Sálvame (en cualquiera de sus versiones)
Analizado estos estereotipos (bastante extremistas, pero no por ello imposibles) mi pregunta es ¿cómo quiere Logitech que fusionemos ordenador y televisión en uno? El coste del receptor no debe ser nada barato, por lo que no creo que se compre más de uno por familia ¿cómo repartimos a esta familia? Pues igual, cada uno estará en un sitio distinto buscando ocio distinto ¿Merece la pena comprar este tipo de receptores para acabar viendo a Belén Esteban?


BSC

miércoles, 13 de julio de 2011

¿De qué sirve la Comunicación 2.0 en la empresa?


Cambios y más cambios se están generando en el nuevo paradigma empresarial. Unos movidos por la gran competencia que ha sumergido a muchas empresas, debido a la disminución de la cuota de mercado resultante por la crisis, y otros por las oportunidades que Internet y las nuevas aplicaciones software ofrecen a la empresa.

Para que una empresa continúe debe generar beneficios. Por lo tanto, se deben desplegar una serie de estrategias encaminadas hacia la optimización de los recursos propios y la cartera de clientes que consumen los servicios o los productos generados por la misma. Para conseguir estos objetivos inherentes de la actividad empresarial, en ocasiones, se han de reestructurar departamentos o realizar reducciones de personal, así como potenciar al máximo el departamento comercial o marketing.  Para ello, un directivo o gerente de empresa tiene que impulsar en sus comerciales una mayor interactuación en la comunicación con sus clientes para incrementar los resultados en las ventas, así como la captación de nuevos clientes en base a la transmisión de confianza y nuevos valores añadidos con respecto a sus actuales proveedores. Para ello, la inversión en cursos de imagencomunicaciónhabilidades directivas son los que nos harán marcar esa pequeña o gran diferencia con respecto a  nuestros competidores directos.

Ahora nos surge la siguiente reflexión: “entonces, ¿una vez que estamos potenciado al máximo a nuestro departamento comercial, donde estamos cubriendo el 100% de nuestra área geográfica de acción, qué más podemos hacer?

La solución la tenemos en las nuevas oportunidades que Internet nos ofrece actualmente. Ciertamente, la Comunicación 2.0 serán la respuesta a: ¿Cómo puedo reducir al máximo los costes de personal, capital inmovilizado, mantenimiento de las instalaciones, aumentar la productividad de cada empleado, reducir inversiones en materias consumibles, aumentar la cartera de clientes y exportar mis productos o servicios?

Para todo esto, necesitamos un plan de acción en el cual integraremos teletrabajo, generación de tiendas virtuales y captación de nuevos clientes mediante marketing online usando el idioma castellano e inglés. 

Según la actividad o servicios que ofrezca su empresa este concepto de teletrabajo puede aplicarse en mayor o menor medida. Por ejemplo, en una peluquería sería inviable, pero la creación del contacto directo con sus clientes mediante el uso de técnicas de Community Manager para aumentar el grado de satisfacció, promoviendo una mayor frecuencia de  visitas a nuestro negocio, así como una mayor recomendación en su círculo familiar y de amigos, tendrá un impacto directo en caja, y también los beneficios que tendríamos si creamos una tienda virtual para la venta de productos relacionados con la cosmética y la peluquería. De igual forma, esto se puede aplicar a empresas que se dedican a la producción industrial. Los empleados que están en la cadena productiva son necesarios, pero ¿hasta qué punto están limitadas las ventas porque no tenemos una tienda virtual y nuestra empresa es desconocida en casi toda España y en el resto del mundo de habla hispana e inglesa? Por ejemplo, una fábrica de producción de embutidos de El Bierzo que ha realizado una gran inversión en su nave para equiparla con grandes salas de refrigeración, secaderos, salas de ahumado de embutido, etc… y solamente vende mediante una red de tiendas nacionales y usando algún vendedor en el extranjero. ¿Cuál sería su índice de ventas si creamos un tienda virtual en idioma castellano e inglés, potenciada con un blog para dar a conocer las virtudes del embutido berciano, junto a facebook, twitter, ebay.com, alibaba.comyoutube, linkedin.comxing.com y flickr? Ni que decir tiene que nuestra actividad empresarial está gastando diariamente cantidades ingentes de dinero si somos una empresa de servicios donde nuestro personal está formado por informáticos, administrativos y personal de oficina en general. Hagamos números y debido a la reticencia psicológica que nuestra mente tiene al cambio, estamos desperdiciando dinero y oportunidades de ahorro y nuevos ingresos en nuestra empresa. Tenemos que aplicar técnicas que tienen un nivel de eficiencia muy alto en el trabajo a distancia, si no nos surgirá la siguiente pregunta: ¿por qué tengo que invertir o gastar en nuevas oficinas, en equiparlas con gran cantidad de mobiliario de oficina, y reducir la productividad de mis empleados que llegan cansados o estresados después de largas colas en el coche o en el transporte público, preocupados o quejumbrosos porque ganan poco dinero ya que tienen que restarse a su sueldo “tantos” euros en gasolina, gasoil o transporte público más las dietas en restaurantes o cafeterías? ¿No merece esto una seria reflexión si queremos incrementar los beneficios en nuestra empresa a final de año?

Realizar un plan personalizado para implantar gradualmente y con éxito el teletrabajo en su actividad empresarial requiere personal con experiencia y conocimientos técnicos suficientes para que desde el primer día tenga claro cuál será su beneficio económico en el corto, medio y largo plazo. En ello, Nodos Comunicación puede aportarle esa seguridad y confianza para meditar seriamente en este cambio que a priori parece algo brusco, y que con el tiempo será algo natural y tan agradable como usar un GPS en su coche para ir a su destino con total seguridad y tranquilidad.

En próximos artículos profundizaremos en aspectos tan necesarios como son el marketing online, la implantación de redes sociales para captar nuevos clientes y la promoción internacional mediante aplicaciones software de su empresa.

Autor: pedroh

lunes, 11 de julio de 2011

Cautiva al público con tu diseño



Actualmente el conocimiento humano se está duplicando en cada década que vivimos. De ahí, que tan rápidamente tengamos que adaptarnos a nuevas tecnologías, a nuevas formas de percibir lo que nos rodea, a nuevas formas de comunicarnos, y a nuevas formas de expresar nuestras emociones. Estos cambios tan profundos en períodos de tiempo tan breves afectan profundamente en el concepto del diseño. Decir que algo es moderno o anticuado se vuelve cada vez más difuso, ya que la frontera entre ambas es muy difusa en la línea del tiempo.


Cojamos como ejemplo el diseño de los coches que se están lanzando al mercado durante el año 2011 y el próximo 2012. Se está realizando un esfuerzo enorme para equilibrar diseño técnicamente eficiente, diseño con un reducido coste, y un diseño novedoso.

Analicemos como afectan estos tres pilares del diseño industrial en el producto final:

Actualmente con el elevado coste de los carburantes debido a la especulación y a la fuerte fiscalidad que ejerce el gobierno sobre los mismos, los diseños deben optimizar al máximo la resistencia al aire. Por lo tanto, el boceto inicial se verá marcado por líneas alargadas de suaves trazos que nos permiten acariciar la fuerza del viento sobre la carrocería.

En segundo lugar, para definir todavía más nuestro boceto, tenemos que sopesar cómo diseñamos el perfil interno de la carrocería en base al número de golpes de prensa y las fases de proceso de las matrices de estampado que serán necesarias para obtener el boceto que estamos plasmando con nuestro lápiz o tableta digital. Por ello, la gran mayoría de coches con precios muy competitivos realizan trazos que engloban grandes áreas que definen la apariencia de cada una las chapas metálicas, dándole con un coste de estampación razonable el máximo contraste entre luces, sombras, reflejos y tonalidades. De esa manera, conforme nos dirigimos a los coches deportivos de alta gama o alto coste percibimos cómo las formas son más agresivas (bruscas) y con un mayor grado de líneas, huecos, formas y resaltes que denotan mayores fases de estampación, troquelado y embutición, y en consecuencia un mayor coste de producción.

Finalmente, para definir nuestro boceto que cautive a nuestro público tenemos que aportar un aire fresco a los coches que tienen un mayor índice de ventas. Por eso, es muy importante estar en contacto con los departamentos comerciales de las empresas. Y una vez que conocemos nuestro punto de partida tenemos que dejar que nuestra creatividad y experiencia nos otorguen el momento genial que hace que nuestro diseño cautive toda la atención de los directivos de una empresa, así como los responsables del departamento de marketing. Para esto no hay receta definida, sí acaso técnicas para aumentar nuestra formación para aumentar nuestra motivación, autoestima y capacidad de acceso a nuestro hemisferio derecho del cerebro. Teniendo en cuenta que lo único importante es el resultado que quede plasmado en el papel o en nuestra presentación digital.

autor: pedroh

AP pide a sus periodistas que no opinen en redes sociales sobre la actualidad

Las redes sociales se están convirtiendo en un arma de doble filo. Muchas noticias saltan y se extienden como la pólvora a través de Twitter y Facebook. Se cuelgan temas, se retwittean y se comentan. Pero ¿es positivo o negativo?

Para Asociatted Press muy positivo no es. Tanto es así que han pedido a sus periodistas que no opinen en redes sociales sobre temas de actualidad. Así lo ha expresado Thomas Kent, director adjunto de AP en un correo enviado a sus compañeros de agencia y que aparece íntegro en Pointer.org.

La advertencia llega justo después de que algunos de sus trabajadores 'twittearan' opiniones sobre varios temas de actualidad, como el veredicto sobre Casey Anthony o la votación sobre el matrimonio gay en el Senado de Nueva York.

"Estas opiniones ponen en entredicho la credibilidad de nuestros colegas que han trabajado muy duro para dar una cobertura equilibrada e imparcial a estos temas", explica Kent en su mail.

"Cualquier persona que trabaja para AP Noticias deben tener en cuenta que las opiniones que expresan pueden dañar la reputación de AP como una fuente imparcial de noticias", añade.

Advierte además de que "el incumplimiento de estas normas puede llevar a medidas disciplinarias".

autor: El mundo.es

miércoles, 6 de julio de 2011

El rol de las relaciones públicas en la empresa crecerá gracias a los medios digitales

A pesar de que las relaciones públicas aún no tienen un hueco entre el equipo directivo, el crecimiento de los medios digitales está convirtiéndose en la mejor palanca para reforzar su rol dentro de la empresa. Así lo recoge el estudio realizado por el Grupo Hotwire en el que se identifican las diferentes presiones a las que se enfrentan los profesionales de la comunicación.

El estudio, conducido a través de Holmes Report, revela que la gran mayoría (84%) de los profesionales de la comunicación considera la profesión como la función que, hasta el momento, más influye sobre la reputación corporativa. Sin embargo, para el 59 por ciento de los encuestados, las relaciones públicas no tienen un hueco entre el equipo directivo. A pesar de esta falta de representación entre los directivos, el 50 por ciento de los profesionales de la comunicación han visto un aumento del presupuesto en 2011, comparado con 2010, lo cual es un desarrollo muy esperado para la industria de las relaciones públicas. Una amenaza común durante todas las conferencias sobre Innovación en Comunicación del Grupo Hotwire ha sido el crecimiento del papel de las relaciones públicas y la comunicación, y no menos ahora debido a los medios sociales.

El 46 por ciento de los encuestados indicaron que las relaciones públicas tienen la mayor influencia sobre los medios sociales, comparado con el 36% que afirmó que el marketing era lo más influyente sobre este campo. Cuando se les pregunta por la asignación de recursos, más de un cuarto (27%) de los encuestados continúa empleando menos del 10% de su presupuesto en medios digitales y sociales. Sin embargo, la mayoría de los profesionales ahora emplean entre el 10 y el 20 por ciento sólo para esta área.

El estudio también se centra en el impacto que están teniendo los medios sociales en las comunicaciones coordinadas, tanto nivel local como global. El 22 por ciento de los profesionales de la comunicación indicaron que los medios sociales han ayudado a controlar más las iniciativas de relaciones públicas de una manera más local. Sin embargo, otro 22% sintió que había creado campañas en medios sociales con mayor impacto global.

Brendon Craigie, CEO del Grupo Hotwire, afirma: Son momentos realmente emocionantes para la industria de la comunicación. Los medios digitales y sociales han puesto el protagonismo en la labor de la comunicación y el entorno ya está listo para que las relaciones públicas formen parte la mesa directiva. Para que esto ocurra, necesitamos pensar a lo grande, ser más sofisticados en cómo medimos el éxito y ser atrevidos en la manera en que aprovechamos las oportunidades. Realmente, hemos disfrutado siendo capaces de facilitar a la industria un debate sobre estos problemas a través de nuestra serie de conferencias internacionales sobre Innovación en Comunicación.

autor: Revista de comunicación

martes, 5 de julio de 2011

SPOT CAMPAÑA ECONOMIA SOCIAL

La Confederación de Cooperativas de la Comunidad Valenciana, Feves- Societats Laborals y FEVECTA, tienen una cita conjunta todos los años para promover y destacar las bondades de las empresas de Economía Social. Cooperativas y Sociedades Laborales son una alternativa a la creación de empresas. NODOS COMUNICACIÓN desarrolla año tras año estas campañas de difusión.

SPOT PRESANTACION FUNDACION IDEC

¿Cómo reflejar en segundos lo que mueve a las personas a ser mejores, a superar retos? La Fundación IDEC tenía claro que su Presidente, César Pérez de Tudela, era la persona más indicada para plasmar la esencia de la Fundación. La voluntad, la fuerza, la motivación, la superación, el esfuerzo, el trabajo en equipo…

SPOT CIUDAD SEGURA

¿Cómo motivar en seguridad laboral? La creación de una cultura preventiva desde la infancia es uno de los mayores retos de las administraciones que aúnan sus esfuerzos en promover la prevención de riesgos laborales. En este caso NODOS COMUNICACIÓN elaboró una campaña de acciones financiada por la Fundación para la Prevención de Riesgos Laborales, desarrollada por la Fundación de la Comunidad Valenciana para la Prevención de Riesgos Laborales y que contó con la colaboración del INVASSAT, el Excelentísimo Ayuntamiento de Xàtiva y la Consellería de Economía, Hacienda y Empleo. La campaña incluida la emisión de este spot.


SPOT FUNDACION IDEC

La motivación es la fuerza que nos empuja a ser, a actuar, a luchar, a conseguir nuestros objetivos. Así lo ha querido expresar la Fundación Idec en este vídeo que NODOS COMUNICACIÓN ha desarrollado para ellos. A veces, la sencillez y la evocación de los sentidos es más que suficiente…

La diversión de alcanzar el objetivo

Pasa un buen momento aumentando tu creatividad y busca la forma de llegar al objetivo rojo. Presiona click para pegarte de las paredes o cuerdas.





Disfruta de tus creaciones musicales

Píxeles musicales

Pulsa en el cuadro que desees y producirá una melodía. Cuantos más cuadrados haya en color blanco más completa será tu música. Según el orden y posición de tus elecciones variarán los sonidos escuchados.

 Disfruta de una forma sencilla de aumentar tu espíritu creativo....

lunes, 4 de julio de 2011

Comunicación e Imagen


En NODOS COMUNICACIÓN damos prioridad a la palabra y a la imagen para promover la comunicación, tanto personal como profesional, desde diferentes áreas de trabajo.
La sociedad en la que vivimos nos hace cada día más competitivos. En la constante lucha por destacar y lograr una cuota de mercado, la comunicación y la imagen juegan un papel primordial, casi imprescindible para posicionarse en el mercado, en las redes sociales y en la vida en general. Por eso ponemos nuestra amplia experiencia a su servicio para potenciar al máximo su posicionamiento y lograr los objetivos estratégicos marcados.
Por ello le brindamos aquí una porción de nuestras vivencias y le invitamos a que nos conozca personalmente, poniéndose en contacto con nosotros. No hay nada imposible, tan sólo hay que saber cómo hacerlo.


autor: administrador (página por defecto)

miércoles, 29 de junio de 2011

CURSOS: AREA PROTOCOLO


¿No sabe por qué en aquella entrevista no tuvo los resultados esperados? Seguramente sea por desconocimiento del protocolo.
Cuando hablamos de protocolo casi todo el mundo evoca a los reyes y su corte. Y sí, así fue en un principio, pero hoy en día el protocolo se ha extrapolado a todos los ámbitos sociales y profesionales. Es fundamental saber cómo comportarse con personas desconocidas con las que se quiere realizar algún tipo de transacción. También es fundamental saber cómo tratar a clientes, empleados y con las diferentes administraciones públicas.
Le ofrecemos la oportunidad de formarse en esta área, con cursos muy prácticos y amenos donde conocerá las normas fundamentales de comportamiento y trato.
CURSO:    PROTOCOLO EN LOS NEGOCIOS
  • Duración:         12 horas
  • Fecha:              del 14 al 17 de noviembre de 2011
CURSO:    PROTOCOLO INSTITUCIONAL
  • Duración:         15 horas
  • Fecha:              del 21 al 28 de noviembre de 2011
TALLER:    PROTOCOLO EMPRESARIAL
  • Duración:         8 horas
  • Fecha:             14 y 15 de diciembre de 2011



TALLER:     CÓMO ORGANIZAR UN EVENTO
  • Duración:         8 horas
  • Fecha:             14 y 15 de diciembre de 2011
TALLER:    PROTOCOLO Y MEDIOS DE COMUNICACIÓN
  • Duración:         8 horas
  • Fecha:            16 y 17 de diciembre de 2011

CURSOS: AREA HABILIDADES DIRECTIVAS


¿Cuántas veces se ha encontrado ante la situación de participar en algún medio de comunicación? ¿Alguna vez ha tenido que realizar alguna ponencia? ¿Ha representado a su empresa en alguna mesa de negociación? ¿Ha sentido que perdía el control? Uno de los problemas fundamentales de los altos directivos suele ser encontrarse ante estas situaciones.
Le proponemos un curso eminentemente práctico en el que se enseña a transmitir con exactitud el mensaje deseado y aprovechar las herramientas básicas de comunicación para desenvolverse tanto con los medios de comunicación como en reuniones de alto nivel.
CURSO:    HABILIDADES DIRECTIVAS
  • Duración:         12 horas
  • Fecha:              del 14 al 17 de noviembre de 2011

CURSOS: AREA IMAGEN



Los cinco primeros minutos son fundamentales en una entrevista o reunión, sobre esos primeros minutos nuestro interlocutor se forma una idea de nosotros. Si lo que trasmitimos es bueno, nuestros objetivos están al 50% de cumplirse. Por el contrario, transmitir una mala imagen significa que, por mucho empeño que le pongamos, no conseguiremos nada.
Por eso cuidar la imagen es fundamental, nuestro aspecto y nuestro comportamiento determinarán nuestros logros.
Le proponemos varios talleres y cursos de imagen para que, de manera muy práctica, sepa en todo momento como cuidar su imagen.

CURSO:    IMAGEN PERSONAL PARA PROFESIONALES
  • Duración:           12 horas
  • Fecha:               del 7 al 10 de noviembre de 2011
TALLER:     LA IMAGEN EN LAS ENTREVISTAS DE TRABAJO
  • Duración:           8 horas
  • Fecha:               28 y 29 de noviembre de 2011
TALLER:     ¿QUÉ TRANSMITE MI IMAGEN?
  • Duración:           8 horas
  • Fecha:               29 y 30 de noviembre de 2011
TALLER:     ¿QUÉ ME PONGO?
  • Duración:           8 horas
  • Fecha:               1 y 2 de diciembre de 2011

TALLER:     YO SOY MI TARJETA DE PRESENTACIÓN
  • Duración:           8 horas
  • Fecha:               12 y 13 de diciembre de 2011
TALLER:     LA SECRETARIA EFICAZ. IMAGEN DE LA
EMPRESA
  • Duración:           8 horas
  • Fecha:               12 y 13 de diciembre de 2011

CURSOS: AREA COMUNICACIÓN


Nuestra principal arma de negociación y convicción es la comunicación. La gran habilidad del ser humano es comunicar. Pero a veces resulta muy complicado que nuestro mensaje llegue a su destinatario tal y como deseamos.
Para ello ofrecemos cursos y talleres donde trabajar y desarrollar esta habilidad de manera práctica. Logrando mejorar la comunicación, la expresión y la oratoria.
CURSO:    TECNICAS DE COMUNICACIÓN
  • Duración:         20 horas
  • Fecha:             del 17 al 24 de octubre de 2011
CURSO:    ORATORIA
  • Duración:        20 horas
  • Fecha:            del 24 al 28 de octubre de 2011
CURSO:    COMUNICACIÓN E IMAGEN I
  • Duración:        20 horas
  • Fecha:             del 3 al 7 de octubre de 2011
CURSO:    COMUNICACIÓN E IMAGEN II
  • Duración:         20 horas
  • Fecha:             del 17 al 21 de octubre de 2011
CURSO:    COMUNICACIÓN E IMAGEN AVANZADO
  • Duración:         20 horas
  • Fecha:             del 24 al 28 de octubre de 2011
CURSO:     DESARROLLO DE HABILIDADES PERSONALES
EN COMUNICACIÓN
  • Duración:         20 horas
  • Fecha:              del 7 al 11 de noviembre de 2011



TALLER:     COMUNICACIÓN NO VERBAL
  • Duración:         8 horas
  • Fecha:             21 y 22 de octubre de 2011
TALLER:     EMPATIA Y ASERTIVIDAD
  • Duración:          8 horas
  • Fecha:              11 y 12 de noviembre de 2011
TALLER:     HABILIDADES SOCIALES
  • Duración:          8 horas
  • Fecha:              18 y 19 de noviembre de 2011



TALLER:        LA INTELIGENCIA EMOCIONAL
  • Duración:         8 horas
  • Fecha:             25 y 26 de noviembre de 2011

lunes, 27 de junio de 2011

Tendencias en el diseño industrial


Durante años en el siglo XX, se ha buscado en la industria productos funcionales, de tal forma que dichos productos fueran muy manejables y fáciles de usar por la gran mayoría de los potenciales consumidores. Ese objetivo se conseguía en gran medida realizando diseños que contenían al producto: radios, televisores, carcasas PC, batidoras, hornos, etc... Sin embargo, la tecnología ha ido evolucionando haciendo realidad los sueños de los más osados inventores, y ahora todo se ha reducido a la enésima expresión, e incluso los productos tratan de unificarse para que un solo "contenedor" realice múltiples cosas que anteriormente teníamos en diferentes elementos. 
Por eso, surge la pregunta: ¿qué diseños marcarán nuestro futuro cercano? Las tendencias actuales están influidas por el valor añadido de los sentimientos y lo que refleja nuestra compra, así como lo que transmite este producto de nosotros mismos hacia los demás.
Realmente junto al diseño, el precio es algo muy importante, y cuando tenemos varias marcas que nos ofrecen el mismo artículo en una misma banda económica, reflexionamos: ¿por cuál me decido? Esto nos lleva a evaluar en qué se diferencian unos de otros. Además, tenemos que añadir el presente concepto de "copiar lo que más se vende". Casi todos los productos tienen unas características técnicas muy similares. De ahí, que el diseño de aquello que queremos introducir y vender a nuestros clientes o consumidores ejerce una gran importancia.
En un próximo artículo analizaremos qué hace que un diseño tenga una mayor o menor aceptación en el mercado.

autor: pedroh
foto: composición usando DEC Philips ID9651B

jueves, 23 de junio de 2011

COMO NOS INFLUYEN LOS MEDIOS DE COMUNICACIÓN


La importancia de la comunicación

La importancia de los medios de comunicación en la percepción de la realidad de la sociedad actual es de un 70% sobre nuestra opinión, el resto está relacionado con nuestro entorno y nuestras vivencias. Pero una influencia tan importante en nuestro comportamiento no puede pasar desapercibida. Debemos de ser conscientes de que el exceso de información puede deformar nuestra realidad y llevarnos a comportamientos que, en otras circunstancias, no toleraríamos o, al contrario, seríamos más tolerantes. Saber cómo influye la comunicación y conocer los mensajes que los medios nos envían constantemente conlleva un estudio más allá de la apariencia de la credibilidad de ser un medio público.
Es tan importante la comunicación en nuestro comportamiento que no podemos obviar hacer un análisis de su repercusión a través del tiempo hasta nuestros días. Desde el siglo XVII hasta nuestros días la comunicación ha ocupado un papel primordial en el estudio de la sociedad, teniendo un desarrollo diferente en EE.UU. y Europa. La influencia de la prensa gana terreno en el propio ámbito de la comunicación sobre la opinión pública.
Haciendo un recorrido por los fundamentos de la comunicación encontramos que el desarrollo de las ciencias sociales comienza en EE.UU. en el último decenio del siglo XIX. La Escuela de Chicago hace un planteamiento en el que la Sociología centra su eje de estudio en la sociedad como resultado de la comunicación, por lo que adquiere una gran relevancia en el estudio de la vida social (Berganza, 2000). Pero esta visión quedó desplaza por el “positivismo europeo” (Lazarsfeld, 1969:271). A partir de ese momento, se cambia el interés de la Sociología por la comunicación y se transforma en un estudio empírico y aplicado de los contenidos de los medios de comunicación y de sus efectos en la sociedad, una visión vinculada al concepto de comunicación de masas de Moragas. En Europa, las cosas fueron muy diferentes. En los últimos años del siglo XVII encontramos obras que se ocupan de aspectos de la prensa (Peucer, 1996). Desde ese momento se inicia, sobre todo en Alemania, una tradición de estudio de la comunicación, destacando en el siglo XIX científicos sociales como Albert Schäffle y Karl Knies (Hardt, 1979). En el siglo XX, los estudios sobre comunicación se institucionalizan, se crean institutos y cátedras universitarias que se ocupan de los estudios sobre la prensa. En 1916 se funda el Insititut fúr Zeitungskunde (estudio del periódico) en Leipzig por Karl Búcher (D´Ester, 1940). La prensa se puso de moda y en 1923 Max Weber (1992 y 1924) intenta llevar a cabo un estudio sobre los efectos de la prensa y dijo que el periódico, como núcleo de la investigación, es algo demasiado específico que debe ser desplazado por la comunicación como categoría más amplia que daría lugar a la Publicística. Ensayos científicos como el del Instituto de Tecnología de Massachussets  confirmaron que la información que nos facilitan otras personas puede influir en nuestra percepción hasta un nivel muy profundo, Dan Ariely (1979). Es con la Teoría de Poder de Castell, donde vemos reflejado el poder que tienen los medios sobre la actitud de la opinión pública, cómo se configura su poder sobre las masas y cómo nos vemos influidos para actuar o predisponer nuestra conducta de una determinada manera  u otra.

Dar la importancia que merece a la comunicación es un tema vital, una herramienta imprescindible para sin duda manejarnos y no dejar que nos manejen en la sociedad actual.

autora: MMR

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